岗位职责

1. 负责劳务人员入离职、合同签订、人员信息台账管理；

2. 劳务队伍日常管理，人员考勤、工时核对，协助工资核算发放；

3. 现场劳务人员纪律、仪容仪表检查，违规问题督促整改；

4. 落实劳务人员安全教育、证件核验，排查人证不符；

5. 对接劳务分包单位，处理劳资纠纷，上报劳务风险；

6. 完成上级安排的劳务统计、报表上报工作。

任职要求

1. 熟悉船厂劳务管理相关法规，有船厂劳务经验优先；

2. 会 Excel，能建立人员台账，细心严谨；

3. 沟通协调能力强，能下车间、船台现场；

4. 了解劳动纪律、实名制管理，能处理简单劳资问题。